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国金证券熊友根:AI科技创新如何重塑证券服务新模式
近日,在上海东方证券大厦举办的AI 大模型在金融业务中的最新应用趋势闭门会上,国金证券科技部总经理熊友根围绕《AI 科技创新如何重塑证券服务新模式》展开深度分享。面向数十位来自券商、理财公司、银行机构的同业机构代表,熊友根从行业演进、痛点破解到国金实践,为金融机构AI落地提供了可借鉴的路径。
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AI 重塑证券行业:三阶段的 “代际跃迁”

熊友根开篇即梳理了AI在证券领域的发展脉络,将其清晰划分为 “狭义 AI”“小模型”“大模型” 三个阶段,每个阶段的技术特点与服务能力呈阶梯式升级:

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01、狭义AI时代
技术核心是规则引擎、流程自动化与数据统计分析,彼时券商推出的 “智能选股”“智能账户” 等服务,本质是基于数据统计的 “伪智能”,典型案例包括海通证券、华泰证券、国泰君安等机构的早期数据挖掘实践,虽实现初步数智化,但缺乏自主决策能力。

02、小模型时代
以深度学习单模态任务模型为核心,依托数据驱动训练(以监督学习为主),可替代部分重复性人力。例如广发证券的智能投顾、招商证券的智能语音客服,以及国金证券此前落地的智能外呼服务,均属于这一阶段的典型应用,但受限于训练集,难以应对未覆盖的新场景。

03、大模型时代
以“数据大、算力大、能力强”为显著特征,技术上实现超大规模微调、多模态融合与智能体(Agent)构建,能支持跨模态交互,并具备一定自主意识与逻辑推理能力。这一时代由生成式 AI 技术(如ChatGPT)推动,国金证券在2023年率先布局——2月启动大模型研究,6月推出行业首家全推广使用的AI编程助手,而2025年国泰海通、华泰证券的智能体产品,将进一步推动行业进入 “决策支撑” 新阶段。

 

传统证券服务的 “双重困境”:行业发展的核心挑战

随后,熊友根直指传统证券服务的核心痛点:当前国内100余家券商面临“行业集中度高”的现状,需破解“双重困境”:

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01、对外-如何提供差异化服务
证券业务已从“单一通道”转向“多元产业链”,财富、机构、投行、自营四大核心业务的诉求各有侧重:财富业务需覆盖长尾客群并实现客户资产增值,机构业务依赖量化交易与深度研究报告,投行需平衡合规质控与 “有形品牌” 建设(如专业咨询、财务顾问服务),自营则聚焦市场机会捕捉与投资收益最大化,同质化竞争下,差异化成为破局关键。

02、对内-如何提升运营效率
传统服务中,投顾、客服多依赖人工,投行尽调、机构研报解析等流程繁琐,自营交易决策效率受限于人力,“降本提效”成为券商内部管理的核心需求。

 

国金证券 AI 创新实践:从战略到落地的全链路设计

针对行业痛点,熊友根详细拆解了国金证券的AI科技创新模式,核心是“以底层确定性应对表层不确定性”,构建从战略到执行的完整体系:

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01、战略规划:“631 资源投入” 

国金证券将AI纳入公司战略核心,从“战略-战术-执行”三层推进:

  • 资源分配遵循 “631 原则”:60%资源投入短期业务需求实现,30%用于现有科技能力建设,10%投向新技术前沿探索(如大模型、多模态),确保 “小步快跑、小场景小投入”,优先选择 “低影响、高确定” 的场景落地(如首个场景AI编程助手仅投入数十万元,未盲目建设大算力池)。
02、实践思路:抓 “确定” 破 “不确定”,平衡技术与业务

熊友根提出,大模型存在“技术迭代快、效果不稳定”的不确定性,但“数据、系统、文化”是可掌控的确定性要素:

  • 确定性建设:优先完善数据治理,通过“由松至紧逐步耦合”的方法论对接现有系统,避免技术冲击;同时构建“AI 友好型组织文化”,成立AI学社、发起AIGC大赛、开设科技大讲堂,通过培训与评分体系沉淀AI知识。
  • 不确定性应对:快速适配新模型,在数据治理、文化建设等“牵引性领域”持续发力,确保技术迭代不脱节。
03、组织与系统架构:“实体+虚拟”协同,夯实底层能力
  • 组织架构:设立 “人工智能实验室”(实体),负责前沿技术探索、大模型基建与业务协作;同时将全司对口各业务的产品经理纳入AI组织(虚拟),打破部门壁垒,实现 “从实验室到全业务体系” 的落地。
  • 系统架构:构建以 “数据、算力、模型” 为核心的公共底层,整合券商数据、行情数据、财务数据等基础资源,部署开源大模型(如 Qwen、Llama)与垂类模型(如投行千问、国金千问),支撑全业务场景应用。
场景化落地:AI 渗透证券全业务链,38 类应用已上线

熊友根分享,国金证券当前已落地45个AI应用场景,覆盖财富、机构、投行、自营、办公、科技6大板块,形成38大类正式上线产品,核心场景成效显著:

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01、财富领域(占比 33%)
通过AI大V动态监控(采集新媒体大V数据辅助渠道引流)、数字人开户(转化率较传统填写式提升14%)、AI投顾(资产分析报告准确率90%),实现“买方投顾”转型。

02、机构领域(占比 11%)
AI 会议助手自动生成纪要(提效50%)、派点解析助手处理数百客户分仓佣金数据(解析耗时降70%)、合同参数校验实现基金运营自动化,赋能200+销售人员。

03、投行领域(占比 9%)
AI 上市公司估值助手基于Fama-French五因子模型生成市值报告(1周工作量缩至1天,提效86%)、文本审核助手(年处理5万+文件)、投行千问整合债券反馈与IPO问询知识,破解文档效率难题。

04、办公领域(占比 24%)
由总裁办牵头构建知识管理平台,整合18万+文档,AI员工助手(国金千问)实现内部知识问答与外部信息检索,日均交互14万+次。

 

实践成效:技术与业务双丰收,树立行业标杆

分享最后,熊友根展示了国金证券 AI 创新的初步成果:技术层面,已取得4个大模型领域发明专利、3项策划备案、1项策划登记;业务层面,AI 编程助手代码生成占比近50%,投行报告提效86%,智能客服回答准确率90%,全业务链运营效率显著提升。

熊友根的分享,不仅呈现了国金证券的AI实践路径,更为证券行业提供了“从技术探索到业务落地”的清晰方法论——以小场景破局、以确定性筑基,方能在AI浪潮中实现服务模式的真正重塑。